11.03.2024

Fachspezialist Buchhaltung 80-100% (m/w)

Lohnband

85'000 - 95'000 CHF

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Zukünftiger Arbeitgeber

Bist Du auf der Suche nach einer neuen spannenden Aufgabe im Finanzbereich eines global agierenden Industrieunternehmens? Begeisterst Du dich für die Arbeit mit Zahlen? Dann könnte diese Position genau das sein, wonach Du suchst!

Für unseren Kunden, ein Schweizer Familienunternehmen im Zürcher Oberland, suchen wir geeignete Kandidaten für eine vakante Stelle als Fachspezialist Buchhaltung (m/w).

Falls Du den nächsten Schritt in deiner beruflichen Karriere machen willst, schick uns noch heute deine Unterlagen. Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!

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Ihre Aufgabe

– Verantwortlich für die Buchführung sowohl für Haupt- als auch Nebenbücher mehrerer Unternehmensgruppen
– Erstellung von Finanzberichten auf monatlicher, quartalsweiser und jährlicher Basis
– Mitwirkung am Budgetierungsprozess
– Beitrag zur Verbesserung des Controlling- und Berichtswesens
– Vorbereitung und Einreichung von Mehrwertsteuerabrechnungen sowie Steuererklärungen sowohl im Inland als auch international
– Koordination und Abstimmung mit Tochtergesellschaften im Ausland

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Benefits

  • Beteiligung an externen Weiterbildungen
    Beteiligung an externen Weiterbildungen
  • Eigenständige Organisation des Daily Business
    Eigenständige Organisation des Daily Business
  • Flache Hierarchien
    Flache Hierarchien
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
    Fortschrittliche Anstellungsbedingungen

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Ihr Profil

– Fachexperte im Finanz- und Rechnungswesen mit eidgenössischem Fachausweis oder abgeschlossenes Betriebswirtschaftliches Studium
– Umfassende Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
– Ausgezeichnete Kenntnisse in SAP und MS Office
– Zusätzliche Sprachkenntnisse in Englisch, Italienisch oder Französisch sind von Vorteil
– Selbständige, präzise Arbeitsweise mit einem hohen Mass an Verantwortungsbewusstsein
– Flexible und teamorientierte Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken

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Wissenswertes

– Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende
– Möglichkeit zu internen und externen Weiterbildungen
– Mindestens 5 Wochen Ferien
– Mitarbeit in einem dynamischen, innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
– Vielseitige, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgabenstellung
– Nutzung modernster Infrastruktur und attraktiver Arbeitsbedingungen

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