Heute
IT Key Account Manager (m/w) 80-100%
Potenzial (2-3 Jahre)
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Zukünftiger Arbeitgeber
Unser Kunde sucht eine engagierte Persönlichkeit für die Koordination und Entwicklung kundenorientierter IT-Lösungen im Gesundheitswesen. Die Position bietet die Möglichkeit, strategisch wichtige Projekte mitzugestalten und Verantwortung in einem dynamischen KMU-Umfeld zu übernehmen. Kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team schaffen ein attraktives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
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Ihre Aufgabe
– Analyse von Kundenanforderungen sowie professionelle Moderation von Workshops
– Koordination der Lösungsarchitektur und Abstimmung mit internen Stakeholdern
– Entwicklung nachhaltiger Lösungsansätze in Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams
– Ausarbeitung und Verhandlung von Angeboten und Leistungsbeschreibungen
– Unterstützung bei Weiterentwicklungen und Identifikation von Optimierungspotenzialen
– Überwachung des Projektfortschritts zur Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Zeitvorgaben
– Durchführung von Schulungen und Wissensweitergabe an Teammitglieder
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Benefits
-
Beteiligung an externen Weiterbildungen -
Flache Hierarchien -
Flexible Arbeitszeitgestaltung -
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen -
Garantiertes Hybrid- oder Homeoffice-Arbeiten -
Mindestens 5 Wochen Ferien -
Moderner Arbeitsplatz -
Verantwortungsvolle Tätigkeiten
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Ihr Profil
– Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und starke Kundenorientierung
– Nachweisbare Berufserfahrung im Sales/Key-Account
– Umfassendes Verständnis für IT-Services sowie Projektmanagement
– Mehrjährige Erfahrung in IT-nahen, kundenorientierten Positionen
– Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
– Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
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Wissenswertes
– Zentrale Position mit aktivem Einfluss auf die Organisationsentwicklung
– Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten
– Übernahme von Verantwortung und schnelle Abstimmungswege im mittelständischen Umfeld
– Kollegiales Team mit ausgeprägter Serviceorientierung
– Zeitgemässe Arbeitsmethoden, unterstützt durch digitale Tools und Automatisierung
– Attraktive Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
– Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
– Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
– Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
