03.05.2026

Betriebstechniker / Betriebselektriker (HF) Automation (m/w)

Lohnband

75'000 - 95'000 CHF

01

Zukünftiger Arbeitgeber

Unser Kunde aus dem Raum Bern sucht eine fachkundige Persönlichkeit für die Instandhaltung und Optimierung von Maschinen und Anlagen. In dieser Rolle analysiert die gesuchte Person Störungen, initiiert Reparaturen und begleitet elektrische Umbauten sowie Neuinstallationen im Produktionsbetrieb.

02

Ihre Aufgabe

– Durchführung von Störungsanalysen und Instandsetzungen an Produktionsanlagen
– Unterstützung bei Installationen sowie Umbauten von Maschinen
– Mitarbeit bei elektrischen Projekten und deren Umsetzung
– Weiterentwicklung und Betreuung von SPS-Steuerungssystemen
– Pflege technischer Dokumentationen und Ersatzteilverwaltung

03

Benefits

  • Beteiligung an externen Weiterbildungen
    Beteiligung an externen Weiterbildungen
  • Flache Hierarchien
    Flache Hierarchien
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
    Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
  • Internationales Tätigkeitsfeld
    Internationales Tätigkeitsfeld
  • Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
    Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Moderner Arbeitsplatz
    Moderner Arbeitsplatz
  • Verantwortungsvolle Tätigkeiten
    Verantwortungsvolle Tätigkeiten

04

Ihr Profil

– Abgeschlossene Ausbildung in Automatisierungstechnik oder Elektrotechnik erforderlich, Automatiker, Elektroniker oder eine technische Grundausbildung mit Erfahrung im Bereich der Betriebselektrik
– Erfahrung in Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen von grossem Vorteil oder Interesse sich für diese Fachgebiete zu spezialisieren
– Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Belastbarkeit
– Bereitschaft für periodische Pikettdienste wird vorausgesetzt
– Kenntnisse in SPS-Steuerungen und Interesse an Weiterentwicklung erwünscht

05

Wissenswertes

Das renommierte Unternehmen im Raum Bern bietet folgende Vorteile:

– Abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich Störungsanalyse und Anlagenoptimierung
– Ein kollegiales Team ermöglicht effiziente Zusammenarbeit und kurze Entscheidungswege
– Moderne Arbeitsmittel und strukturierte Prozesse fördern eine gründliche Ausführung
– Kontinuierliche interne Weiterbildungen möglich sowie Unterstützung externen fachverwandten Weiterbildungen
– Attraktive Anstellungsbedingungen, 40-Stunden-Woche und Swissmem-Entlöhnung

Quote Icon
Jetzt bewerben

Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen.

Ansprechpartner

Bewerbungsprozess

01

Prozess 1

Einreichen deiner Bewerbung in 10 Minuten

02

Prozess 2

Prüfung der Unterlagen

03

Prozess 3

Rückmeldung innerhalb von 5 Tagen

Job-Ticker

Erhalten Sie die neusten Jobangebote direkt in Ihr Postfach.

Spontanbewerbung

Sie ergreifen die Initiative, wir prüfen passende Stellenangebote.