19.08.2026

SPS-Entwickler / Automationstechniker HF / FH 80–100 % (m/w)

Lohnband

85'000 - 110'000 CHF

01

Zukünftiger Arbeitgeber

Als SPS-Entwickler / Automationstechniker erwarten Sie vielseitige Aufgaben rund um die Entwicklung und Umsetzung moderner Steuerungslösungen. Für unseren Partner, ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen, mit Fokus auf technische Automatisierung, suchen wir eine eigenständige Persönlichkeit, die Projekte vom Engineering bis zur Inbetriebnahme mitgestaltet. Die yellowshark AG unterstützt Sie dabei gezielt bei Ihrem nächsten Karriereschritt.

02

Ihre Aufgabe

Konzeption, Programmierung und Weiterentwicklung kundenspezifischer Steuerungssoftware
– Planung und Auswahl der erforderlichen Steuerungs-, Antriebs- und Hardwarekomponenten
– Prüfung der entwickelten Lösungen an komplexen Anlagen sowie Unterstützung bei der Inbetriebsetzung beim Kunden
– Ausarbeitung von Projektunterlagen, Spezifikationen und technischen Dokumentationen
– Mitarbeit bei der Kalkulation und technischen Ausarbeitung von Angeboten sowie bei der Projektkoordination

03

Benefits

  • Beteiligung an externen Weiterbildungen
    Beteiligung an externen Weiterbildungen
  • Flache Hierarchien
    Flache Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
    Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Strukturiertes und begleitetes Onboarding
    Strukturiertes und begleitetes Onboarding
  • Verantwortungsvolle Tätigkeiten
    Verantwortungsvolle Tätigkeiten

04

Ihr Profil

– Abgeschlossene technische Grundausbildung als Automatiker EFZ oder Elektroniker EFZ sowie mit einer Weiterbildung als Ingenieur FH oder Techniker HF im Bereich Elektrotechnik oder Automation
– Erfahrung in der Programmierung von SPS-Steuerungen wie zum Beispiel (Siemens S7, Rockwell, Beckhoff usw.)
– Eigenverantwortliche, anpassungsfähige und kommunikative Persönlichkeit mit sicherem Auftreten
– Interesse an der Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungslösungen

05

Wissenswertes

Das bietet Ihnen unser Partner

– Vielseitige Projekte mit Gestaltungsspielraum
– Flexible Arbeitsmodelle
– Erfahrenes, kollegiales und engagiertes Team
– Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
– Wertschätzende Unternehmenskultur und klare Werte

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